豫政问答丨援企稳岗“划重点”！河南版政策答疑来了
更新时间：2025/6/20 20:57:08 来源：WX
时政要闻
大河网讯 哪些企业可以享受稳岗返还政策？返还比例是多少？参加失业保险的职工可以申请技能提升补贴吗？近日，省人力资源社会保障厅、省财政厅、省教育厅、省税务局联合印发《关于我省贯彻落实失业保险援企稳岗惠民政策的通知》（以下简称《通知》），以支持企业稳定岗位，助力提升职业技能，鼓励企业更多吸纳就业，兜牢失业保障底线。
据了解，我省将延续实施稳岗返还政策至2025年12月31日。
哪些企业可以享受稳岗返还政策？《通知》提出，享受稳岗返还政策的单位性质为企业及六类市场主体（社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户）。单位性质为机关事业单位的，不享受稳岗返还政策。
其中，大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还；存在失业保险欠费的参保单位，足额补缴欠费后，以上年度实际缴费为返还基数享受稳岗返还政策，补缴的历史欠费、滞纳金不计入返还基数。
参保单位的裁员率影响单位享受稳岗返还政策吗？企业上年末职工人数大于或等于上年初职工人数时，视为未裁员。上年度全国城镇调查失业率控制目标按5.5%计算，符合稳岗返还政策参保单位的裁员率应不高于5.5%。劳动合同期满、调出、自愿辞（离）职、退休、死亡等正常减员，不列入裁员率计算范围。裁员率计算公式为：（上年初职工人数-上年正常减员人数-上年末职工人数）/上年初职工人数×100%。裁员率计算四舍五入保留至小数点后2位。
技能提升补贴有哪些？我省按照初级（五级）1000元、中级（四级）1500元、高级（三级）2000元、不分级或未明确分级的统一为1500元的标准申请技能提升补贴，每人每年享受1次补贴。取得急需紧缺职业（工种）证书的，每人每年在享受1次补贴基础上增加2次补贴次数。政策执行期限至2025年12月31日。
一次性扩岗补助政策还有吗？河南省人力资源和社会保障厅相关负责人介绍，符合人社部相关文件规定的社会组织参照企业享受一次性扩岗补助政策。社会组织包括依法办理登记的社会团体、基金会和民办非企业单位，具体以“中国社会组织政务服务平台（全国社会组织信用信息公示平台）”查询为准。（路娇）
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大河网讯 哪些企业可以享受稳岗返还政策？返还比例是多少？参加失业保险的职工可以申请技能提升补贴吗？近日，省人力资源社会保障厅、省财政厅、省教育厅、省税务局联合印发《关于我省贯彻落实失业保险援企稳岗惠民政策的通知》（以下简称《通知》），以支持企业稳定岗位，助力提升职业技能，鼓励企业更多吸纳就业，兜牢失业保障底线。
据了解，我省将延续实施稳岗返还政策至2025年12月31日。
哪些企业可以享受稳岗返还政策？《通知》提出，享受稳岗返还政策的单位性质为企业及六类市场主体（社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户）。单位性质为机关事业单位的，不享受稳岗返还政策。
其中，大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还；存在失业保险欠费的参保单位，足额补缴欠费后，以上年度实际缴费为返还基数享受稳岗返还政策，补缴的历史欠费、滞纳金不计入返还基数。
参保单位的裁员率影响单位享受稳岗返还政策吗？企业上年末职工人数大于或等于上年初职工人数时，视为未裁员。上年度全国城镇调查失业率控制目标按5.5%计算，符合稳岗返还政策参保单位的裁员率应不高于5.5%。劳动合同期满、调出、自愿辞（离）职、退休、死亡等正常减员，不列入裁员率计算范围。裁员率计算公式为：（上年初职工人数-上年正常减员人数-上年末职工人数）/上年初职工人数×100%。裁员率计算四舍五入保留至小数点后2位。
技能提升补贴有哪些？我省按照初级（五级）1000元、中级（四级）1500元、高级（三级）2000元、不分级或未明确分级的统一为1500元的标准申请技能提升补贴，每人每年享受1次补贴。取得急需紧缺职业（工种）证书的，每人每年在享受1次补贴基础上增加2次补贴次数。政策执行期限至2025年12月31日。
一次性扩岗补助政策还有吗？河南省人力资源和社会保障厅相关负责人介绍，符合人社部相关文件规定的社会组织参照企业享受一次性扩岗补助政策。社会组织包括依法办理登记的社会团体、基金会和民办非企业单位，具体以“中国社会组织政务服务平台（全国社会组织信用信息公示平台）”查询为准。（路娇）
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