2023年度林长制考核焦作市位居全省第一方阵
更新时间：2024/9/29 10:23:50 来源：焦作日报
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近日，河南省林长办公室印发《关于2023年度林长制督查考核情况的通报》，焦作市林长制工作被评为优秀等次，位于全省第一方阵（第5名）。
推行林长制以来，焦作市林长办以保护发展生态资源为目标，以压实责任为核心，以制度建设为保障，以“三单一函”（资源清单、问题清单、工作提醒单、重大问题督办函）为手段，持续推深做实林长制，并将其作为统领林业工作的重要抓手，不断擦亮高质量发展的生态底色。
全面建立工作体系。焦作市建立了全覆盖、责任明确的市、县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区）四级林长体系和部门共建共管机制。目前，全市共有各级林长3457名，其中市级林长13名、县级林长125名、乡级林长635名、村级林长2684名，构建以党政领导负责制为核心的责任体系，明确林长督导责任区和联系点，落实林长分区负责和层级管理责任。
全面压实林长责任。《焦作市全面推行林长制实施方案》明确规定了各级林长落实保护发展森林生态资源目标责任制、制订规划计划、协调解决重点难点问题的“三大职责”。围绕林长“三大职责”，划定责任区域，市、县两级林长通过召开会议、签发总林长令、巡林调研、作出批示等方式履职尽责，全面推动林业重点工作落实�！妒凳┓桨浮酚》⒁岳�，市级林长累计召开总林长会议2次、签发总林长令4个。今年上半年，市、县、乡、村四级林长共巡林调研3万余次。
全面推行“林长+”机制。焦作市及各县（市、区）都建立了“林长+公检法三长”工作机制，与法院、检察院、公安等部门在森林资源管理、�；さ确矫媸迪滞倒舱�、同向发力，严厉打击破坏森林和野生动植物资源违法犯罪行为，保护林业生态安全，形成了�；ち植菔氐壬试吹那看蠛狭�。2023年7月，国有焦作林场成功获评省级“林长+法院院长”“林长+检察长”生态修复基地和宣传教育基地。省级“林长+”基地揭牌，标志着焦作市林业生态司法�；そ胄陆锥危哿忠瞪；す彩队牒狭υ偬硇露�。创新建立了“林长+专家”工作机制，并通过《中国绿色时报》进行全国推广。
全面完善制度体系。在林长会议、信息公开、部门协作、工作督查等制度基础上，建立“1+4+N”制度体系，创新建立林长办公室工作制度、“三单一函”工作制度、林长制公示牌管理制度等，进一步完善林长制工作制度体系，持续在发挥制度效能上下功夫，确保各级林长履职尽职和林长制工作规范高效运行。截至目前，焦作市林长办印发“三单一函”40余份，解决工作问题10余个。
焦作市林长办相关负责人表示，我市将创新完善体制机制，建立市级林长协助单位联席会议、巡林调度等机制，丰富“林长+”体系，加强宣传引导，推深做实林长制，力争在全省2024年度林长制工作考核中再上新台阶。
（记者张鹏 通讯员赵阳）
总值班：程红利 |
统 筹：曾琳琳 |
责 编：刘 佳 |
审 核：郭 剑 |
编 辑：刘 佳 |
�！《裕盒煌蚶� |
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近日，河南省林长办公室印发《关于2023年度林长制督查考核情况的通报》，焦作市林长制工作被评为优秀等次，位于全省第一方阵（第5名）。
推行林长制以来，焦作市林长办以�；し⒄股试次勘辏匝故翟鹑挝诵�，以制度建设为保障，以“三单一函”（资源清单、问题清单、工作提醒单、重大问题督办函）为手段，持续推深做实林长制，并将其作为统领林业工作的重要抓手，不断擦亮高质量发展的生态底色。
全面建立工作体系。焦作市建立了全覆盖、责任明确的市、县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区）四级林长体系和部门共建共管机制。目前，全市共有各级林长3457名，其中市级林长13名、县级林长125名、乡级林长635名、村级林长2684名，构建以党政领导负责制为核心的责任体系，明确林长督导责任区和联系点，落实林长分区负责和层级管理责任。
全面压实林长责任�！督棺魇腥嫱菩辛殖ぶ剖凳┓桨浮访魅饭娑烁骷读殖ぢ涫当；し⒄股稚试茨勘暝鹑沃�、制订规划计划、协调解决重点难点问题的“三大职责”。围绕林长“三大职责”，划定责任区域，市、县两级林长通过召开会议、签发总林长令、巡林调研、作出批示等方式履职尽责，全面推动林业重点工作落实�！妒凳┓桨浮酚》⒁岳�，市级林长累计召开总林长会议2次、签发总林长令4个。今年上半年，市、县、乡、村四级林长共巡林调研3万余次。
全面推行“林长+”机制。焦作市及各县（市、区）都建立了“林长+公检法三长”工作机制，与法院、检察院、公安等部门在森林资源管理、�；さ确矫媸迪滞倒舱�、同向发力，严厉打击破坏森林和野生动植物资源违法犯罪行为，�；ち忠瞪踩�，形成了�；ち植菔氐壬试吹那看蠛狭Α�2023年7月，国有焦作林场成功获评省级“林长+法院院长”“林长+检察长”生态修复基地和宣传教育基地。省级“林长+”基地揭牌，标志着焦作市林业生态司法保护进入新阶段，为凝聚林业生态�；す彩队牒狭υ偬硇露�。创新建立了“林长+专家”工作机制，并通过《中国绿色时报》进行全国推广。
全面完善制度体系。在林长会议、信息公开、部门协作、工作督查等制度基础上，建立“1+4+N”制度体系，创新建立林长办公室工作制度、“三单一函”工作制度、林长制公示牌管理制度等，进一步完善林长制工作制度体系，持续在发挥制度效能上下功夫，确保各级林长履职尽职和林长制工作规范高效运行。截至目前，焦作市林长办印发“三单一函”40余份，解决工作问题10余个。
焦作市林长办相关负责人表示，我市将创新完善体制机制，建立市级林长协助单位联席会议、巡林调度等机制，丰富“林长+”体系，加强宣传引导，推深做实林长制，力争在全省2024年度林长制工作考核中再上新台阶。
（记者张鹏 通讯员赵阳）
总值班：程红利 |
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